研修チーム、非営利団体、教育機関がプログラムの成果を振り返るための、詳しい紙のアンケートです。34の質問があり、回答時間は約15分です。
このアンケートでわかること
最初に役割、経験年数、参加時期、出席状況を尋ね、グループごとの比較に使える情報を集めます。続いて、内容を8つの観点から評価し、進む速さ、難易度、グループ演習の有用性を確認します。講師・進行役については、専門知識、説明、演習への助言、時間管理を評価します。運営面では、申込手続きから会場、参加しやすさ、全体の長さまでを確認します。
参加前後の比較では、理解、実践、成果を説明する自信、他の人への指導という4項目について、参加前と現在をそれぞれ評価し、自分で感じた変化を把握します。その後、職場での活用、学んだ内容、実感した変化、実践の障害を尋ねます。総合評価、かけた時間に見合う価値、推薦意向に加え、6か月後の追跡調査への同意、今後学びたい内容、必要な支援も確認します。最後の4つの自由記述では、残してほしい点や見直してほしい点を具体的に聞けます。
紙での使い方
最終回に配布するか、返信用封筒を添えて参加者に郵送してください。回答者には青または黒のペンで記入してもらいます。回答用紙をスキャンまたは撮影し、PaperSurveyにアップロードすると、選択肢のマークを読み取り、手書きコメントも自動でテキストに変換します。手入力せずに管理画面で結果を確認できます。
テンプレートの調整
参加時期やグループの名称を変更し、参加前後の4項目を実際の学習目標に合わせて調整してください。実践の障害に関する選択肢も、組織に合わせて調整できます。編集に応じて紙面の配置は自動で整います。
上のPDFプレビューを確認するか、このテンプレートからプログラムの評価を始めてください。