人事担当者や管理職が、リモート勤務や出勤と在宅を組み合わせた働き方の実情を知るための印刷用アンケートです。全20問、3ページで、メールのアンケートリンクを開く機会が少ない現場や接客の担当者にも配布できます。
このアンケートでわかること
必要な機器や技術環境、チームとの連携、仕事と私生活のバランス、同僚とのつながり、上司の伝え方を尋ねます。別の設問群では、会議、期待される役割、意思決定への参加、業務量を確認します。心身の状態に関する部分では、勤務時間外の仕事、孤立感、在宅勤務の設備費への補助を扱います。自宅の環境を評価する表では、インターネット、パソコン、机や椅子、社内システムへのアクセス、ITサポートを確認します。オフィス勤務との生産性の比較や、希望する働き方・出勤曜日も尋ね、2つの自由記述欄で選択式の質問では拾えない意見を集めます。
紙での使い方
チーム会議、全社集会、出勤日に配布するか、共用スペースに用紙と回収箱を置いてください。従業員は青または黒のペンで回答欄を塗りつぶします。回収後はまとめてスキャンし、PaperSurveyにアップロードします。PaperSurveyがマークを読み取り、手書きの意見も自動でテキストに変換するため、手入力せずに管理画面で結果を確認できます。
テンプレートを編集する
会社のロゴを追加し、勤務方針に合わせて設問を調整したり、特定のツール、拠点、部署についての質問を加えたりできます。編集に応じて紙面の配置が自動で調整され、印刷した用紙は引き続きスキャンできます。
上のPDFプレビューを確認するか、このテンプレートを使ってリモート勤務についての意見を集めてみてください。